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第一種方案，股利併入綜合所得總額課稅，並按股利之8.5%計算可抵減稅額，抵減應納稅額，每一申報戶可抵減金額以8萬元為限，全年股利所得約94萬元以下者可抵稅（或退稅）。另一種方案，股利按28%稅率分開計算稅額，與其他類別所得計算之應納稅額合併報繳。
四、簡化稅制稅政，符合國際趨勢
廢除兩稅合一部分設算扣抵制，刪除營利事業設置股東可扣抵稅額帳戶、相關記載、計算與罰則，大幅降低納稅義務人依從成本，並減少徵納爭議，有助簡化稅制稅政，符合國際趨勢。透過調整股利所得課稅新制搭配營所稅稅率與外資扣繳率，財政部表示，可使企業主要投資人營利事業階段與個人股東階段的股利稅負，最高由現行49.68%調降為42.4%，且內外資稅負差距由現行16.08%大幅降低為5.6%，促進內、外資股東股利所得稅負衡平，有助提高投資意願，創造就業機會。
財政部表示，為建立符合國際潮流且具競爭力之公平合理所得稅制，財政部擬具所得稅法部分條文修正草案，經立法院朝野黨團協商結論，於18日立法院第9屆第4會期第1次臨時會第2次會議三讀通過，將自107年1月1日施行，明年5月民眾繳稅時將可適用新法。
三、提高投資意願，創造就業機會
財政部進一步表示，本次所得稅制優化措施自107年度施行，民眾於108年5月申報所得稅時適用，該部將配合所得稅法部分條文修正公布，儘速修訂相關子法規及申報書表，責成各地區國稅局積極規劃後續稽徵作業，並加強宣導，俾利各界充分瞭解，使新制順利實施。（馮紹恩/綜合報導）
財政部強調，本次所得稅制優化措施，就所得稅負分配作結構性調整，以廢除兩稅合一設算扣抵制、適度調高營所稅稅率及提高外資股利所得扣繳率之稅收，合理分配於減輕薪資所得者、中低所得者及育兒家庭之租稅負擔，與中小型及新創企業之稅負，符合租稅公平；合理減輕企業主要投資人股利稅負，減輕高階人才綜所稅稅負，有助提升投資台灣意願，鼓勵企業留才攬才，符合經濟效率；營利事業免設置股東可扣抵稅額帳戶，大幅減少依從成本，消弭徵納爭議，符合稅政簡化；本次整體稅收損失約198億元，惟透過整體投資工作稅制環境之改善，可創造就業，增加國民所得，增裕稅收，使全民共享稅制優化效益。
立法院昨（18）日通過稅改方案，提高企業綜所稅，從17%提高到20%，部分中小企業採逐年調升1%，而一般受薪階級將可享有更高的綜合所得稅扣除額，標準扣除額自9萬元提高到12萬、薪資所得和身心障礙扣除額從12.8萬調升到20萬，估計可有542萬戶受惠。通過此次調整，只要是年收入40.8萬元、也就是月薪3萬以下的社會新鮮人將可免繳稅。財政部初步估計，此次稅改將損失198億元，但經濟改善後可望增加稅收。
2.綜所稅幼兒學前特別扣除額，由每名子女2.5萬元大幅提高為每人12萬元，減輕國人養育幼兒負擔，因應我國目前少子女化現象，鼓勵生育。
1.訂定個人居住者（內資股東）之股利所得課稅新制
個人股利所得計稅方式按下列2種擇一擇優適用：
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營所稅稅率由17%調高為20%，但課稅所得額未超過50萬元的營利事業，採分年調整，107年度稅率為18%、108年度稅率為19%，109年度以後始按20%稅率課稅，落實照顧獲利較低企業之政策。
而營利事業未分配盈餘加徵營所稅稅率由10%調降為5%，適度減輕須藉保留盈餘累積自有穩定資金企業所得稅負，協助籌資不易及中小型新創企業累積未來轉型升級之投資動能。而外資股利所得扣繳率由20%適度調高為21%。
3.獨資合夥組織所得免徵營所稅，直接歸課出資人綜所稅。
財政部指出，本次所得稅制優化措施，兼顧租稅公平、經濟效率、稅政簡化及財政收入四大面向，且符合國際稅制趨勢，有助營造「投資台灣優先」及「有利留才攬才」之租稅環境。該等措施之內容及效益如下：
二、有利留才攬才，提高國際競爭力
調降綜所稅最高稅率為40%，刪除綜合所得淨額超過1000萬元部分適用45%稅率級距。調整後我國綜所稅最高稅率低於OECD國家之平均最高稅率（42.47%），有助企業留才攬才及投資，提高國際競爭力。調整後，社會新鮮人年薪40.8萬元，也就是月薪3萬以下、雙薪家庭年薪81.6萬元、雙薪4口的家庭（扶養2名5歲以下子女）年薪123.2萬元，可免納所得稅，減輕薪資所得者及中低所得者稅負。
一、減輕薪資所得者、中低所得者及育兒家庭租稅負擔
1.綜合所得稅標準扣除額由9萬元提高為12萬元（有配偶者加倍扣除）、薪資所得及身心障礙特別扣除額由12.8萬元提高為20萬元，增幅達33%~56%，受益戶數達542萬戶。9101CBA5E05C33C0
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